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Actualités

23 mars 2012

Suivre une formation grâce à son entreprise, s’informer sur le CIF, trouver le diplôme correspondant à son projet. Rencontrez les acteurs essentiels pour préparer votre évolution professionnelle.


24 janvier 2012

« Est-il vraiment opportun, comme le Président de la République l’a annoncé à l’occasion du sommet social du 18 janvier, d’envisager une réforme radicale de la formation professionnelle en mandatant une nouvelle expertise ? »


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Chef d'entreprise

Source : AGEFICE

Vous êtes gérant non salarié

Dans ce cas, vous êtes dépendant de l'AGEFICE pour vos formations. Sont ressortissants de l'AGEFICE, les dirigeants non salariés des secteurs du Commerce, de l'Industrie et des Services.

Ils doivent être inscrits à l'URSSAF ou RSI en tant que travailleurs indépendants, ne pas être inscrits au Répertoire des Métiers, et être enregistrés sous un code NAF dépendant de l'AGEFICE.

Les demandes d'Actions de formations sont déposées par le Chef d'Entreprise à un Point d'Accueil du département où se situe le siège de l'entreprise et transmises à l'AGEFICE avant le début de la formation (dans le cas contraire, le stagiaire s'expose à un refus).
Le Point d'Accueil aura en charge le traitement du dossier jusqu'à sa finalisation.

TYPES DE FORMATION

Pas de prise en charge pour les formations de développement personnel ou s’y assimilant :
Exemple : Gestion du stress, Connaissance de soi,
Programmation neuro-linguistique
Formation de coaching
Décoration,
Pas de prise en charge pour les Congrès, Séminaires, Conseils en entreprise, Audits, Symposiums.
Pas de prise en charge pour les Permis A et B.

>> En savoir plus

Vous êtes gérant salarié

La procédure reste dans ce cas la même que pour la mise en place des formations de n'importe quel salarié

Le dispositif Cap Entreprises

Les créateurs d'entreprise peuvent bénéficier d'un dispositif de formation complète intitulé Cap Entreprise, en collaboration avec la Chambe de Commerce d'Ile de France. >> en savoir plus

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